Livro 2 · Série O Novo RH
Os Números de Gente
Os indicadores de People Analytics que transformam o RH em parceiro estratégico.
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Os indicadores de People Analytics que transformam o RH em parceiro estratégico.
Para o RH que quer parar de opinar e começar a provar — com os números que a diretoria entende.
Na diretoria, o RH fala em “clima” e “engajamento” — e é tratado como opinião.
Você sente os problemas de gente, mas não consegue prová-los em número.
Turnover, absenteísmo, custo de pessoal: você sabe que importam, mas não como medir.
Falta um painel simples que faça a liderança ouvir o RH.
Direto ao ponto, aplicável na segunda-feira — nada de teoria solta.
Especialista em People Analytics e estruturação de RH. Escreve para o profissional que quer parar de apagar incêndio e passar a decidir com estrutura, números e tecnologia — sem jargão, com o que funciona na prática.
Ver perfil no LinkedIn →Comprou, acessou. Além do livro em PDF, você usa 13 ferramentas interativas online — calculadoras de RH e DP, salvas na sua conta.
Turnover, absenteísmo, eNPS e 9box ao vivo, com dashboard.
Verbas rescisórias por tipo de desligamento, com breakdown.
Com tabelas editáveis — continua correta ano após ano.
Prompts prontos por categoria, com busca e copiar.
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Onboarding, seleção e LGPD — marque e acompanhe.
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